杭州电子科技大学招聘启幕，广纳英才共筑未来-

在春意盎然的季节里，杭州电子科技大学正迎来一年一度的招聘季，作为一所具有深厚底蕴和广泛影响力的学府，杭州电子科技大学始终致力于打造一支高素质、专业化的师资队伍和管理团队，为了进一步推动学校的发展，提高教育教学质量，学校现面向社会广泛招聘各类优秀人才。

杭州电子科技大学简介

杭州电子科技大学是一所具有行业特色和优势的多科性大学，是浙江省人民政府与国防科技工业局共建的本科院校，学校以工为主，理工结合，多学科协调发展，拥有多个国家级、省部级重点学科和实验室，学校秉承“团结、勤奋、求实、创新”的校风，致力于培养具有创新精神和实践能力的高素质人才。

招聘背景及目的

随着学校的发展壮大，杭州电子科技大学对各类优秀人才的需求日益迫切，本次招聘旨在吸引更多有志之士加入学校大家庭，共同为学校的建设和发展贡献力量，通过招聘，学校希望能够引进一批具有较高学术水平、丰富实践经验、良好职业道德的优秀人才，为学校的师资队伍注入新的活力。

招聘岗位及要求

1、教授、副教授岗位：学校诚邀海内外优秀学者申请教授、副教授岗位，要求申请者具备较高的学术水平、丰富的科研经验及教学经验，能够独立开展科研工作，并带领团队取得重要成果。

2、讲师、实验员岗位：学校面向全国招聘优秀讲师和实验员，要求申请者具备扎实的专业知识、良好的教学能力和实验技能，能够胜任相应的教学和科研工作。

3、行政管理人员：学校诚邀具有丰富管理经验和管理能力的人才加入行政管理队伍，要求申请者具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神。

招聘流程

1、网上报名：应聘者需登录杭州电子科技大学人事处网站进行网上报名，填写个人信息及应聘岗位。

2、资格审查：学校人事处对报名者进行资格审查，符合条件的应聘者将进入面试环节。

3、面试：学校将组织专家对应聘者进行面试，主要考察应聘者的专业知识、教学能力、科研能力及综合素质。

4、公示录用：经过面试和考察，学校将择优录用并公示录用名单。

福利待遇

1、学校为教职工提供优厚的薪酬待遇和福利保障，包括基本工资、津贴、社会保险等。

2、学校为教职工提供良好的工作环境和条件，包括办公场所、实验室设备等。

3、学校为教职工提供丰富的职业发展机会和培训资源，帮助教职工提升自身素质和能力。

4、学校为教职工提供完善的健康保障和福利待遇，包括定期体检、医疗保险等。

杭州电子科技大学一直致力于为广大教职工和学生提供优质的教育教学环境和资源，在新的历史时期，学校将继续坚持“以人为本”的办学理念，不断加强师资队伍建设和管理团队建设，提高教育教学质量和管理水平，我们诚挚地邀请有志之士加入我们的大家庭，共同为学校的建设和发展贡献力量，我们相信，在大家的共同努力下，杭州电子科技大学一定会迎来更加美好的明天！

杭州电子科技大学正在广泛招聘各类优秀人才，我们期待着您的加入！让我们一起携手共进，为学校的建设和发展贡献自己的力量！